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餐廳用工合同

更新于:2022-04-21 09:19:52

  3。根據(jù)餐館的具體情況,GJ法定節(jié)假日(春節(jié)除外)不放假,有餐館按員工本人工資的雙倍發(fā)放工資。若員工將這些假期拿到其他時間休,則節(jié)假日期間的工資按照平日工資標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放。

  四、工資待遇

  1。服務(wù)員月工資總額為人民幣 (1200元),每月10日發(fā)放。

  2。員工認(rèn)真履行本協(xié)議并遵守了餐館規(guī)章制度,無違約行為的,工資依合同約定發(fā)放。

  五、勞動保護(hù)和勞動條件

  甲方必須為乙方提供符合GJ規(guī)定的勞動安全,衛(wèi)生條件和必要的勞動防護(hù)用品。

  六、社會保險和福利待遇

  1。經(jīng)甲乙雙方同意,乙方自行購買社會保險。

  2。甲方在經(jīng)濟(jì)條件允許的情況下不斷提高乙方的福利待遇。

  七、協(xié)議的變更、解除和終止

  1。經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意可以依法變更協(xié)議。

  2。有以下情形之一的,甲方可隨時與乙方解除本承包協(xié)議,而不用支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,

 。1)甲方發(fā)現(xiàn)乙方不能勝任本職工作;

 。2)乙方嚴(yán)重違反餐廳勞動紀(jì)律或規(guī)章制度;

 。3)乙方嚴(yán)重失職、營私舞弊、對甲方造成利益重大損失的‘

  (4)乙方在其他餐廳兼職的;

 。5)法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

  3。有下列情形之一的,甲方可以解除本協(xié)議,但是應(yīng)提前三十日以書面通知乙方本人。

  (1)甲方因經(jīng)營不善發(fā)生嚴(yán)重困難需裁減人員的;

 。2)乙方患病或非因公負(fù)傷,醫(yī)療期滿后,怒能從事原工作也不能從事由甲方另行安排工作的;

 。3)本合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使原協(xié)議無法履行,經(jīng)甲乙協(xié)議不能變更協(xié)議的。

  4。有下列情形之一的,乙方可以隨時通知甲方解除協(xié)議:

  (1)甲方我按照協(xié)議約定支付勞動報酬或者提供勞動條件的

 。2)甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)勞動的;

  5。協(xié)議終止,協(xié)議期滿或雙方約定的終止條件出現(xiàn),協(xié)議自行終止。

  八、保密條款

  1。乙方應(yīng)履行保守商業(yè)秘密的義務(wù),本合同所稱商業(yè)秘密指不為公眾所知悉,能為甲方帶來經(jīng)濟(jì)利益的技術(shù)和經(jīng)營信息,包括管理訣竅、菜品制作、可獲名單、產(chǎn)銷策略等;

  2。乙方如披露、使用或允許他人使用甲方的商業(yè)秘密,甲方有權(quán)追究乙方違約責(zé)任。

  九、違約責(zé)任

  1。甲方違約的法律責(zé)任

  若甲方為按協(xié)議約定支付乙方工資,乙方可追究甲方責(zé)任。

  2。乙方違約的法律責(zé)任

 。1)乙方違反協(xié)議約定無理提前解除協(xié)議,則應(yīng)賠償甲方經(jīng)濟(jì)損失;

 。2)乙方違反保密條款,按保密條款約定執(zhí)行;

  (3)乙方在其他餐館兼職,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)甲方有權(quán)立即終止本協(xié)議,賠償甲方經(jīng)濟(jì)損失;

  十、爭議處理

  甲乙雙方發(fā)生爭議后,應(yīng)協(xié)商解決。協(xié)商不成的,任何一方可向有關(guān)管轄的部門申請?zhí)幚怼?/p>

  十一、其他

  本合同一式兩份,甲乙雙方簽字或蓋章之日起生效,雙方各執(zhí)一份,均具有同等法律效力。

  甲方簽字:乙方簽字:

  時間日期:時間日期:

餐廳用工合同范本4

  經(jīng)友好平等協(xié)商,_________(以下簡稱甲方)和_________(以下簡稱乙方)就甲方推薦_________參加乙方組織的_________促銷活動以及活動中須事先明確的事達(dá)成共識,簽定本文件備忘。

  1、乙方與國慶期間組織商品促銷活動,甲方負(fù)責(zé)向乙方推薦_________擔(dān)任商品宣傳和促銷工作,最終人選(以下簡稱促銷員)由乙方在甲方推薦的人員中確定。

  2、促銷員應(yīng)按照乙方的要求于_________年_________月_________日至_________年_________月_________日在乙方指定的商場工作5個工作日,每日工作8小時,上午工作時間為9時30分至12時30分,下午工作時間為13時30分至18時30分,每日12時31分至13時29分為午餐及休息時間。

  3、促銷員應(yīng)積極主動熱情的向消費者介紹乙方的商品,解答消費者的問題。

  4、促銷員工資按日計算,每日基本工資_________元人民幣,工作態(tài)度和效果優(yōu)異者將獲得獎金,獎金按日計算,最高為每日_________年元人民幣,促銷員工資由乙方于_________年_________月_________日以現(xiàn)金形式支付,促銷員應(yīng)按時受領(lǐng)。

  5、其他事項:

  (1)培訓(xùn)。乙方將于_________年_________月_________日_________時_________分至_________時_________分提供產(chǎn)品知識及促銷技巧培訓(xùn),促銷員應(yīng)按時參加;

 。2)午餐。促銷員工作期間的午餐自行解決;

 。3)安全。促銷員處于本合同約定的工作時間、工作地點時,其人身安全由乙方保障;促銷員處于本合同以外的時間、地點時,乙方無義務(wù)承擔(dān)其安全責(zé)任。

  6、違約:

  促銷員有違反本備忘錄約定第一至第四條的行為,其個人即喪失向乙方索取報酬的權(quán)利;乙方未能按本備忘錄約定安排促銷員的工作時間和地點,促銷員有權(quán)終止合同的履行,乙方仍應(yīng)按促銷員工作的時間計算并支付工資;促銷員未按本備忘錄第六條的約定領(lǐng)工資,乙方將扣除促銷員工資總額的_________%。乙方未按備忘錄第六條的約定給付工資,則應(yīng)按日加付滯納金,滯納金為促銷員工資總額的_________%。

  7、未盡事宜,由甲乙雙方協(xié)商解決。

  甲方(蓋章):_________

  乙方(蓋章):_________

  負(fù)責(zé)人(簽字):_________

  負(fù)責(zé)人(簽字):_________

  _________年____月____日

  _________年____月____日

餐廳用工合同范本5

  甲方:

  法定代表人:

  乙方: 性別: 年齡:

  身份證號: 聯(lián)系電話:

  戶口所在地: 家庭電話:

  根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和有關(guān)法律規(guī)定,甲方將聘乙方到餐館工作。甲乙雙方在協(xié)商一致的基礎(chǔ)上達(dá)成以下協(xié)議:

  一、合同期限和工作崗位

  1、本合同從 年 月 日起至 年 月 日止,雇傭雇傭期為 年。

  2、乙方工作崗位:餐館服務(wù)員

  二、職責(zé)及職權(quán):

  1、服從經(jīng)理或主管的工作安排,遵守酒店的管理制度,不得擅自離崗。

  2、營業(yè)時間內(nèi),保持良好的工作狀態(tài)和禮儀、儀表、服務(wù)熱情周到、正確使用服務(wù)語言。

  3、按照規(guī)定標(biāo)準(zhǔn),布置餐桌,做好開餐前的準(zhǔn)備工作。

  4、做好營業(yè)前的潔凈餐具、用具的衛(wèi)生入柜工作,保證開餐時使用方便。確保所用餐具、玻璃器皿等清潔、衛(wèi)生、明亮、無缺口。桌布、餐巾干凈、挺括、無破損、無污跡。

  5、按照服務(wù)程序迎接客人入座就席,協(xié)助客人點菜、向客人介紹特色或時令菜點。

  6、勤巡臺,按程序提供各種服務(wù),及時撤離餐具,勤換煙蠱。

  7、顧客用餐后,迅速做好餐桌的清潔工作。

  8、熟悉餐牌和酒水牌的內(nèi)容,了解菜品的制作方法,擅于推銷菜品和酒水飲料。

  9、了解結(jié)賬方式,妥善保管好訂單,以便復(fù)核。

  10、做好餐后的衛(wèi)生清潔的餐廳、餐桌的布置工作。

  三、工作時間和休息時間

  1、鑒于餐飲工作的特殊性,雙方約定每日工作時間9:00———14:00、16:00—20:00(包兩餐時間)

  2、員工每月休息4日,有總廚安排自行安排輪休。

  3、根據(jù)餐館的具體情況,GJ法定節(jié)假日(春節(jié)除外)不放假,有餐館按員工本人工資的雙倍發(fā)放工資。若員工將這些假期拿到其他時間休,則節(jié)假日期間的工資按照平日工資標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放。

  四、工資待遇

  1、服務(wù)員月工資總額為人民幣(1200元),每月10日發(fā)放。

  2、員工認(rèn)真履行本協(xié)議并遵守了餐館規(guī)章制度,無違約行為的,工資依合同約定發(fā)放。

  五、勞動保護(hù)和勞動條件

  甲方必須為乙方提供符合GJ規(guī)定的勞動安全,衛(wèi)生條件和必要的.勞動防護(hù)用品。

  六、社會保險和福利待遇

  1、經(jīng)甲乙雙方同意,乙方自行購買社會保險。

餐廳用工合同》閱讀地址:http://www.osxg.com.cn/2022/0421/858166.htm

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