第一學期教導處工作總結
更新于:2022-03-08 12:09:16
(三)、強化常規(guī)管理,提高教學質量。
1、本學期是實施新績效考核方案的第一學期,著重強調(diào)了平時的常規(guī)工作管理,做到有計劃、有檢查、有記載、有總結。每月的月末工作檢查與績效考核掛鉤,實行了等級制評價,組內(nèi)推薦,學校抽查,確定等級。
2、加強備課組建設。落實了集備----抽簽上課---小組評議流程的研討活動,譚軍、楊崇晏、張玉梅三位教師分別代表高、中、低數(shù)學組進行了展示活動。低年級數(shù)學組獲得了武漢市優(yōu)秀備課組稱號。
3、加強學籍管理。徐麗霞主任及時的完成了新生和轉學生的學籍檔案工作,在11月份順利的通過了學籍檢查。
4、加強對畢業(yè)班的管理。召開了六年級教師會、家長會,制定了畢業(yè)班工作計劃,每位六年級教師都根據(jù)班情的不同制定了階段性的工作目標,抓好每一次的單元測驗,注重學困生的輔導,每一個班都取得了不同程度的進步。
5、提高電教工作的管理。六年級(3)班學生在徐玥、譚軍、徐麗霞老師的帶領下完成了“小學生肥胖現(xiàn)狀的調(diào)查及對策研究”,參加全國VCT實驗項目的創(chuàng)作活動。譚軍、萬謙兩位老師在完成了自己的教學任務的同時,還為其他教師的完成課件制作,充當了幕后英雄。
6、重視學科競賽,為教師提供發(fā)展的平臺,取得了可喜的成績。吳會芳老師參加全國數(shù)學“讀講、精煉”比賽活動,取得了特等獎;許晴老師參加省級體育競賽課,取得了一等獎第一名;鄭小紅老師參加省錄像課比賽,取得一等獎;胡蕾主任參加市級優(yōu)質課比賽,取得一等獎并參加了全市展示;李國春老師參加區(qū)級“心理”比賽課,取得一等獎,區(qū)級“四優(yōu)課”競賽,王寒老師取得“品社”學科一等獎、夏志蔭老師取得“品生”學科二等獎、余晶老師取得“英語”學科二等獎、曹冠瓊、戴玉老師取得“數(shù)學”學科二等獎。韓琳老師已被區(qū)教育局推薦參加“市百優(yōu)減負增效能手”的評比。成績的取得離不開全體教職工的關心和幫助,在此對我們?nèi)w教職工表示感謝。
總結過去,面向未來,下學期將迎來市級素質督導評估檢查,在這挑戰(zhàn)和機遇并存的時刻,我相信只要我們精誠團結、相互理解、各司其職、各盡所能、努力工作,我們五里墩小學將翻開嶄新的一頁。
第一學期教導處工作總結11
一、指導思想
培養(yǎng)具有良好品德和行為習慣、樂于探索、熱愛生活的兒童,要求兒童愛親敬長、熱愛自然、熱愛科學、自信、誠實、初步養(yǎng)成良好的生活、勞動習慣。
二、學生狀況及分析
學生經(jīng)過一年級學習,有了一定的思想意識,會根據(jù)實際情況具體分析,有初步的判斷能力,懂道理了。
三、教材及分析
根據(jù)教學大綱對低年級的最基本要求和初入學兒童的年齡特點,著重對學生進行最基礎的社會公德教育和行為習慣的養(yǎng)成教育。深入淺出地寓道德概念和行為習慣要求與于生動活潑的具體形象之中。本學期的教學內(nèi)容有:第一單元愛祖國多自豪;第二單元懂規(guī)矩守規(guī)則;第三單元玩中學我快樂;第四單元愛清潔保環(huán)境。
四、教學任務
1、寓道德概念和行為要求于生動、活潑的具體形象之中。
2、利用插圖,圖文對照,邊看邊說邊想,幫助學生理解。
3、開展豐富多彩的課堂教學活動。
4、結合紅星兒童團的各項活動進行教育。
5、充分利用教學用書中的兒歌及小故事穿插于課堂教學中。
第一學期教導處工作總結12
本學期,我們根據(jù)xxxx縣教育局、進修學校教研室工作思路和學校校長室整體工作安排,以“主動有效”課堂達標與提升活動為著力點,以教研組建設為抓手,充分推進素質教育工作。現(xiàn)對xxxx年第一學期的教導處工作作一總結。
一、以xxxx縣“主動有效”課堂達標與提升活動為契機,重抓課堂教學
xxxx縣“主動有效”課堂達標與提升活動是在xxxx年上半年提出,xxxx學年度在全縣范圍鋪開。根據(jù)教育局相關有求,我們學校成立了以校長為組長的領導小組,同時制定了《xxxx小學“主動有效”課堂達標與提升活動方案》。本學期主要落實的工作有:
1、暑期培訓活動。本學期開學前,我們組織全校教職員工進行了為期三天的“主動有效”校本專題培訓活動。培訓活動中,先由學校教科室主任作了“主動有效”課堂的理論學習,組織全體教師觀看了專家視頻報告。接著又邀請張秀麗校長來我校作了題為“主動有效課堂的思考與策略”專題報告,通過學習使每一位教師對如何構建主動有效課堂有了更深刻的認識。聽完報告之后學校全體教師圍繞培訓主題進行了學科分組討論;最后,召開了總結會,教師代表作了大會交流。此次暑期培訓拉開了我校打造“主動有效”課堂活動的序幕。
2、精心組織“主動有效”課堂教學活動。10月份,我們在學習研討的基礎上,在全體教師中開展“主題教學研究課”試水練兵活動。讓每一位教師在進行教學設計的基礎上,開展人人一堂課活動,互相學習,取長補短。12月初,又組織校、縣級骨干教師上了以“針對學生差異打造主動有效課堂”的專題展示課。隨后,組織全體任課教師分學科進行集體說課評課活動,大家對“主動有效”課堂的特征有了進一步的認識和體會。
3、圍繞“主動有效”課堂教學,延伸夯實推進工作。學校各學科組圍繞“三三一研究性支架”,制定“主動有效”主題性活動方案,開展校級專題研修活動;學科組認真組織教師討論和學習《“主題教學研究課”教學設計活頁》中的內(nèi)容,要求教師全面規(guī)范常規(guī)教學設計要求,注重對“學情分析”、“教材分析”、“教學目標編制”等薄弱環(huán)節(jié)的關注。通過學習和教學實踐中的改進,使單元教學設計得到切實落實,課堂教學設計得到全面規(guī)范,“學情分析”、“教材分析”、“教學目標編制”、“課后反思”等薄弱環(huán)節(jié)得到有效改善;12月份,我們組織全體教師進行了“主題教學設計”的評比活動,共有45名教師參與,并評出了一、二、三等獎。學校層面上,也舉辦了以“主動有效”為專題的骨干教師論壇;同時,學校還在本校網(wǎng)站增設了“主動有效”課堂專欄,教師們把自己的教案、評課、心得等傳至網(wǎng)上,共同分享。
我們相信,通過“主動有效”達標和提升活動,會進一步推動教師課堂教學水平的整體提升,促進教師素質的群體優(yōu)化。學校的素質教育將會得到進一步的鞏固和發(fā)展。
二、繼續(xù)落實精細化教學常規(guī)管理,全面提高了教學管理的效能
本學期我們總結xxxx精細化管理評比的經(jīng)驗,進一步規(guī)范五環(huán)節(jié)的常規(guī)管理,把每一項工作細化到每月每周的安排中,做到常態(tài)化、條理化。
1、備課方面
我們要求教師充分利用好研訓部下發(fā)的教學設計參考,在學情分析、教學目標分層、教案調(diào)整、教學反思與重構等方面要根據(jù)本班的實際情況,作出分析與思考,提高備課效率和質量。語文備課中增設作文教學備課本和講評記錄本。其次,對非考試學科的教案與考試學科一樣,也要求有教后反思。一學期內(nèi),對教師的備課筆記進行了兩次檢查。第一次是同事間的互閱互查,讓教師們能夠相互取長補短,第二次是由組長檢查,并進行了反饋。
2、上課方面
我們堅持行政隨堂課制度,聽課主要時間放在星期一。本學期所聽的主要對象為薄弱學科的教學。學校兩處干部經(jīng)常走進真實的課堂進行觀察與分析,并與教師交流聽課收獲及體會。
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