護理員工月度工作總結三篇

　　本月存在問題：

　　1、病房雜物較多，個別科室陪檢陪送落實到位。還需加強病房巡視和輸液觀察。

　　2、消毒隔離制度執行不到位，個別護士靜脈穿刺未做到

　　十二月護理工作小結

　　十二月工作計劃

　　1、安排年終護理工作檢查，進行護理工作年終總結。

　　2、做好迎接市創“二優”評審工作。

　　3、制定2011年工作計劃和目標管理計劃。

　　工作小結

　　本月按計劃順利完成各項護理工作，對上個月工作中存在的問題按整改措施進行了整改：加強病房管理，做好衛生健康宣教;病歷書寫后認真核查，提高護理文書書寫質量;嚴格消毒隔離制度落實到位。急救藥品器械管理規范，完好率100%;組織護理基礎知識理論考試，考試合格率100%各科室無菌物品完好率100%;全面落實創優各項工作，制定了2013年護理工作計劃。本月存在問題：

　　1、病房雜物較多，還需加強病房巡視和輸液觀察。

　　2、消毒隔離制度執行不到位，個別護士靜脈穿刺未做到“一人一巾一帶”拔針不帶治療盤;消毒液更換不及時;

　　3、護理文書體溫單繪制不美觀，呼吸、大便欄有漏填項。

　　4、護士行為欠規范，有打死人電話和扎堆聊天現象。

　　整改措施：

　　1、加強晨晚間護理，做好衛生宣教，做好病人的基礎護理工作。

　　2、嚴格執行消毒隔離制度，做好清潔消毒滅菌和登記工作。

　　3、繼續加強護理文書的書寫，護士長和質控員嚴格督查病歷質量。

　　4、對違反勞動紀律的給予相應經濟處罰，考核不合格的人重新學習再補考。

【篇二】

　　迎檢工作完善，和大家共同工作一個月，通過我們相互磨合，工作目標是一致的。上半個月為迎檢大家積極努力、相互配合。

　　(一)護理工作出現亮點：

　　1、產房及住院部護士長工作上不講任何條件、任勞任怨、加班加點，帶領她的團隊積極配合醫院迎檢工作。手術室護士長在管理好自己本科室的前提下，積極配合護理部工作，為各科室護理質量進行規范性檢查完善，做了很多工作。

　　2、門診手術室幾位護士，護士長抽調到住院部，可她們在組長王淑洋的帶領下、熟知工作流程、崗位職責、工作認真負責。輸液室、治療室組長都能負起責任。按要求規范工作。

　　3、表現最為突出的是住院部護士，積極向上、每個人工作都在努力的去規范自己護理行為，護理文書書寫最近有一定改觀，特別是規范性禮貌用語有提升。護士盛寒冰在護理工作中熱心服務病人，感動患者及家屬，拒收患者*，主動退回。護士白蕊工作責任心很強發現醫療垃圾混放、主動去處理并協助護士長監督。

　　4、在現場考核中，助產士趙芹從工作人員進門開始工作一系列過程，外科洗手。手消毒、處理HIV產婦、胎盤處理程序、針刺傷暴露應急措施回答基本正確，(報告流程欠熟練)住院部護士徐萍對病人病情、護理熟練掌握。馬艷是個老護士對自己本職工作流程熟練。母乳喂養宣教楊護每天深入到病房去宣教指導，護士每天早晨護理查房當一項工作任務來落實，患者母乳喂養知曉率100%。總之，我們這次迎檢順利地完善與大家的付出、努力、支持協作是息息相關的。在這里謝謝大家。

　　通過這次檢查我們還有一些問題需要我們加以完善：

　　1、服務：民營醫院看重的是服務,每次到住院部講的是服務，“三好一滿意”我們自查一下我們做的怎么樣?我們存在那個環節沒做好。(溝通、語音、微笑)(婦科患者9-16日入院，出院在門診投訴住院部護士，查找原因，無入院電話號碼登記，值班護士(漏記)，出院病歷也沒找到)。

　　2、告知及查對制度要加強：新生兒出生時第一時間一定讓產婦辨認性別，新生兒娩出后助產士一定要仔細檢查，發現異常第一時間告知醫生，通知家屬，簽字畫押，并記錄。助產士送至病房與護士交接時值班護士仔細后檢查后簽字。

　　3、病歷號重復20190666王秀娥-廖莎莎20190690宋小林-劉萍20190679張淑珍-唐文靜20190682-20190862(或不一致)值班護士工作要認真。病例出科前質控人員要仔細檢查。

　　4、加強勞動紀律，工作時間不能帶手機打電話，如果發現予以罰款。

　　5、護理記錄書寫存在著記錄不連貫，不規范、填寫漏項。

　　6、醫療垃圾銳器盒與醫療垃圾混放。

　　二、護理部組織護理質量檢查3次，住院部護理查房1次。

　　三、組織召開護士長例會3次，傳達會議精神及質量反饋。

　　四、組織醫護理人員院感手衛生理論考試1次全體護理人員護理業務培訓學習《護理文書書寫規范》。

　　五、組織全院護理人員三基護理技術操作

　　《無菌技術操作》《女性留置導尿術》。

　　要求：1針對存在的問題，進行組織學習加以培訓，加強檢查，及時發現及時改正。

　　2、護士長加強監督檢查、加強對護士基礎知識培訓。

　　3、嚴格執行無菌技術操作常規及查對告知制度，用護理核心制度約束我們的護理行為，要求熟知。

　　4、嚴格執行消毒隔離及手衛生規范。

　　第四季度：工作重點：

　　1迎接年底上級工作部門年終檢查及總結，擬定明年工作計劃。

　　2、檢查急救物品藥品初步充足，儀器完好率100%。

　　3、月份護理查房、組織護理質量檢查及行政查房

　　4、組織召開護士長會議，反饋問題

　　5、按護理計劃進行護理培訓三基護理技術操作考核

　　《無菌技術》及《女病人留置導尿術》十月份護理技術操作考核。年底進行理論知識考核。

　　6、以病人為中心，以質量為核心，通過護士的健康宣教，將與疾病相關的護理保健知識讓病人熟知掌握。加強“三好一滿意”的落實。

　　大家要認真遵守用制度規范自己的護理行為，規范我們的護理操作，加強我們的無菌技術，通過我們的護理培訓，不斷的提高護理質量降低護理風險。

【篇三】

　　一月份護理工作重點：

　　1、做好元旦、春節期間的工作安排，查看各科室班次的安排，確保各項護理工作安全順利的進行。

　　2、檢查各科室搶救藥品器械，常用物品及器材，是否處于應急狀態。

　　3、對上個月科室存在的護理質量問題，按整改措施進行整改并及時評價，保持護理質量持續改進。

　　4、組織學習護理風險應急預案，加強安全意識教育。

　　一月份護理工作總結：

　　一月份按計劃順利完成各項護理工作，對上個月工作中存在的問題按整改措施進行了整改：各病房終末時污染的被服能及時更換，及時巡視病房，能及時發現輸液滲漏和要更換液體情況并處理，避免病人多次用呼叫器，影響病房環境。一月份護理工作存在的問題：兒科病房病人防止東西過多、過亂，內科病人入院后衛生處置不及時，三短六潔不標準，多個科室醫囑單上沒有及時簽字。對以上存在的問題，發現后進行總結分析，查找可能存在問題的原因，分析可能造成的不良后果，使護士長對存在的問題主觀上有認識，倡導人人參與病房管理，督促病人及家屬將物品整理好，取得病人的配合，為病人和家屬創造整潔、舒適的治療環境。對新入院的病人在病情允許的情況下，督促或協助病人進行衛生處置。強調護士長應加強對病人衛生處置的工作的管理。各科室護士長組織本科人員學習護理表格書寫，強調準確及時書寫護理表格的重要性。

　　1、加強安全意識教育，查找不安全因素，力求把各種不安全因素消除在萌芽狀態，確保護理工作安全順利的進行。

　　2、常下科室，查優質護理工作是否做到位。

　　3、對上個月科室存在的護理質量問題，按整改措施進行整改并及時評價，保持護理質量持續改進。

　　4、加強院內感染管理，查看各科室是否認真落實消毒隔離制度。二月份護理工作總結：

　　二月份住院病人較少，各科室人員認真履行崗位職責，使春節在緊張有序中度過。對上個月工作中存在的問題按整改措施進行了整改：病房管理質量較前有了很大的提高，病人衛生處置及時，但仍未達到質量要求，需要進一步改進。二月人護理工作存在的問題：個別科室安全意識不強，多個科室不能按標準執行消毒隔離制度。對這兩種問題的存在，認真進行了分析。如果不重視將會造成很嚴重的后果，下月組織學習優質護理和院內感染。督促科室護士長加強管理。

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