(三)保障職工的勞動安全。充分利用各種宣傳活動，加強了對職工的安全知識宣傳，讓職工對有關(guān)安全生產(chǎn)的法律法規(guī)和制度入腦入心，提高了職工的安全生產(chǎn)意識和自我防范意識。堅持與安監(jiān)、勞動、衛(wèi)生等部門聯(lián)動，定期對職工安全生產(chǎn)防護措施落實情況進行監(jiān)督和檢查，努力減少和避免了職業(yè)危害和重大安全事故，維護了職工群眾的生命健康權(quán)益。開展安全生產(chǎn)進學(xué)校、進企業(yè)、進車間活動，將1000多份宣傳單發(fā)放到學(xué)生、企業(yè)老板、一線職工手中，切實提高了職工的安全生產(chǎn)意識和自我防范意識。組織企業(yè)和職工開展了“安康杯”競賽活動和“百日安全生產(chǎn)活動”，在全縣掀起了安全生產(chǎn)的熱潮。

　　六、加強黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作。

　　加強了領(lǐng)導(dǎo)干部的理論學(xué)習(xí)，認真學(xué)習(xí)《廉政準則》，增強黨員干部廉潔從政的意識，認真執(zhí)行黨員領(lǐng)導(dǎo)干部報告?zhèn)�人有關(guān)事項的規(guī)定，把住房、投資、配偶子女從業(yè)等情況列入了報告內(nèi)容。進一步規(guī)范和改革了公務(wù)接待制度，嚴禁用公款大吃大喝，堅持勤儉節(jié)約，反對鋪張浪費。認真學(xué)習(xí)“八條禁令”的內(nèi)容，按照工作職責(zé)嚴格執(zhí)行“八條禁令”的規(guī)定，在工會系統(tǒng)營造了風(fēng)清氣正的工作環(huán)境。

【篇二】縣工會財務(wù)工作總結(jié)結(jié)尾范文

　　20xx年，在工會主席的帶領(lǐng)下，在局工會財務(wù)的指導(dǎo)幫助下，我部門一如既往地貫徹和落實《工會法》、《工會財務(wù)會計制度》和相關(guān)法律法規(guī)，以工會經(jīng)濟為中心，結(jié)合我園工會的實際情況開展財務(wù)工作，充分發(fā)揮財務(wù)部門的核算和監(jiān)督職能，為工會領(lǐng)導(dǎo)及時提供決策依據(jù)。現(xiàn)將我部門20xx年的工作情況匯報如下：

　　1、嚴格執(zhí)行貨幣資金管理制度，做好貨幣資金收支工作。

　　2、加強經(jīng)濟核算，提高資金使用效益。

　　3、合理編制預(yù)算，依法組織收入，努力節(jié)約支出。

　　4、加強資產(chǎn)管理，防止資產(chǎn)流失。

　　5、如實反映工會財務(wù)狀況，對經(jīng)濟活動進行財務(wù)控制和監(jiān)督。

　　6、足額計提工會經(jīng)費并按時上繳，合理使用工會經(jīng)費，配合工會開展活動，保證資金到位。

　　經(jīng)過我部門的共同努力，財務(wù)工作得到了領(lǐng)導(dǎo)的認可和支持，取得了全園職工的信任。在今后的工作中，我部門將進一步加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，提高工作能力，繼續(xù)為我園工會做好理財工作。

【篇三】縣工會財務(wù)工作總結(jié)結(jié)尾范文

　　20XX年，縣總工會在縣委和市總工會的領(lǐng)導(dǎo)下，以落實“兩個普遍”為主要抓手，積極推進工會組織建設(shè)和工資集體協(xié)商工作，扎實開展勞動競賽活動，不斷完善社會化維權(quán)幫扶體系建設(shè)，加大對勞模的關(guān)愛力度，各項工作目標全面完成。

　　一、夯實工作基礎(chǔ)，注重打造發(fā)展型工會。

　　1、企業(yè)工會組織普遍建立。今年，我們繼續(xù)按照“廣普查、深組建、全覆蓋”工作要求，始終把“黨建帶工建、工建促黨建”作為加強工會組織建設(shè)的長效機制。為確保全總發(fā)布的xx縣非公企業(yè)法人數(shù)據(jù)庫的數(shù)據(jù)準確無誤，我們將全總有關(guān)我縣x條數(shù)據(jù)統(tǒng)一打印出下發(fā)到各個鄉(xiāng)鎮(zhèn)，逐一進行核實，清查出了x個“實事不存在”企業(yè)，最終核實我縣的非公企業(yè)為x個。并將全縣所組建的工會組織的非公企業(yè)及時錄入，使我縣的非公企業(yè)的組建率和入會率達到了上級的要求。20xx年全縣共新組建基層工會x家，覆蓋法人單位x個，新增職工x人、會員x人。我縣的一家合法的勞務(wù)派遺單位在20xx年就組建了工會組織，所有勞務(wù)派遺人員x%地加入工會組織。目前，我縣普遍建立工會組織x家，擁有職工x人，工會會員x人。其中非公企業(yè)x家，覆蓋法人單位x個，擁有職工x人，工會會員x人。同時根據(jù)上級工會關(guān)于穩(wěn)步推進工會干部職業(yè)化的要求，按照標準落實了x名職業(yè)化工會工作者待遇，調(diào)動了他們工作的積極性。

　　2、工資集體協(xié)商全力推進。一是通過電視、網(wǎng)站、平面媒體等多種形式廣泛宣傳工資集體協(xié)商。同時發(fā)放調(diào)查問卷x份。調(diào)查涉及到x個縣直機關(guān)、x個事業(yè)單位、x家企業(yè)，涵蓋職工x人，反饋率達到x%。統(tǒng)計表明，全面提升用人單位和勞動者的法律意識，修改和完善各項規(guī)章制度，按規(guī)定簽訂勞動合同，進一步推進三方機制組織和制度建設(shè)，擴大社會對話基礎(chǔ)和范圍。二是調(diào)整縣勞動關(guān)系三方協(xié)商領(lǐng)導(dǎo)小組，召開了全縣勞動關(guān)系三方協(xié)商會議，成立了工資集體協(xié)商行動小組。各成員單位通力協(xié)作，以實施工資集體協(xié)商“春季要約行動”為抓手，共同推動企業(yè)普遍建立工資集體協(xié)商制度。今年全縣建立工資集體協(xié)商機制的企業(yè)有x家，單獨開展工資集體協(xié)商的企業(yè)x家，覆蓋職工x人。簽訂區(qū)域性工資集體協(xié)議x份，涵蓋企業(yè)x家，覆蓋職工x人，簽訂行業(yè)性工資集體協(xié)議x份，涵蓋企業(yè)x家，覆蓋職工x人。全縣規(guī)模以上企業(yè)已全部建立工資集體協(xié)商制度。

　　3、民主管理再上臺階。今年，縣總工會領(lǐng)導(dǎo)高度重視企業(yè)民主管理工作，在非公企業(yè)大力推行“兩建六公開”，在國有企業(yè)推行“三重一大”決策制度。把職代會制度作為推行廠務(wù)公開的重要載體，切實讓職工做到“知廠情”、“管廠事”、“促廠興”，化消極為積極，讓職工與企業(yè)一道共謀發(fā)展。全縣14家國有及國有控股企業(yè)廠務(wù)公開和職代會推行率x%。規(guī)模企業(yè)x2家，廠務(wù)公開及職代會推行率100%，規(guī)下企業(yè)x家，已建廠務(wù)公開及職代會x家，推行率達x5%，行業(yè)性和區(qū)域性職代會有所突破。完善職工董事和職工監(jiān)事制度，指導(dǎo)和督促《條例》的貫徹落實。

　　4、財務(wù)審計工作更加扎實。做好工會財務(wù)工作是抓好工會工作前提，今年，我縣各級工會堅持依法聚財，合法理財，實現(xiàn)了工會經(jīng)費的穩(wěn)步增長。財務(wù)管理工作水平明顯提高，審計工作更加規(guī)范。截止到20xx年11月底，本級地稅稅務(wù)代收工會經(jīng)費x萬元，較去年增長x%，財政撥交工會經(jīng)費x萬元，較去年增長x%，上解經(jīng)費x萬元。立足實際，加大對工會經(jīng)費的審計力度。今年，我們加強了對經(jīng)費預(yù)算、決算、勞模和專項資金的審計，并對審計情況進行了認真的剖析;加大了對下一級審計。一年來，我們對x家基層工會財務(wù)收支情況進行了審計，發(fā)出意見書x份，提出審計意見和建議x條，以計撥審計為重點，對x家單位開展計撥工會經(jīng)費審計，以審促收，補繳工會經(jīng)費x萬元。今年10月份，省總對我縣專項資金(勞模資金、幫扶資金)的檢查時，通過查看賬目、電話抽查，實地走放，檢查組對我們的工作給予高度評價。

　　5、外宣工作成績顯著。一是為慶祝中國共#產(chǎn)#黨18大勝利召開，組織干部認真收看了會議盛況，并組織學(xué)習(xí)了18大會議精神。二是為進一步打造特色，增添亮點。縣總工會更加重視工作信息宣傳工作，下發(fā)了《關(guān)于進一步加強工作信息宣傳工作的通知》，建立了工會信息員隊伍和信息宣傳獎勵機制，并開通了xx縣總工會維權(quán)微博，并指定專人負責(zé)。全年，縣總工會相關(guān)信息先后在刊物或網(wǎng)站發(fā)稿3篇、湖南工人報發(fā)表或報道xx縣工會工作10篇，市總網(wǎng)站及《勞動論壇》信息及文章40篇。

　　二、抓好民生工程，注重打造服務(wù)性工會。

　　按照縣委、縣政府和上級工會的工作部署，我們切實轉(zhuǎn)變觀念，強化服務(wù)意識，扎實開展以幫扶困難職工群眾為主體的“惠民行動”，努力為全縣困難職工辦實事、辦好事、解難事。

　　1、幫扶活動效果更加明顯。元旦、春節(jié)期間，開展“送溫暖”活動，幫扶x人，發(fā)放慰問金x萬元。活動中，縣領(lǐng)導(dǎo)還分別看望慰問了x名特困職工勞模家庭。夏送清涼深得人心。今年7月，我會組織防暑降溫慰問團，由縣人大常委會副主任、縣總工會主席周x同志帶領(lǐng)，帶著價值x多元的礦泉水、飲料等防暑降溫慰問品，深入x家企事業(yè)單位，看望高溫工作崗位上的一線職工，了解企事業(yè)單位防暑降溫工作，指導(dǎo)他們做好職工勞動保護工作。“金秋助學(xué)”，圓寒門學(xué)習(xí)大學(xué)夢。積極組織各級工會廣泛開展助學(xué)活動，通過多種渠道籌集“金秋助學(xué)”專項資金6萬余元，舉行“金秋助學(xué)”發(fā)放儀式，共資助困難學(xué)生x人，幫助他們解決了燃眉之急，助他們完成大學(xué)夢。

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